加拿大新斯科舍省2022年移民目标，具体移民政策有哪些

新斯科舍省已确认其2022 年新斯科舍省提名计划(NSNP) 和大西洋移民计划(AIP) 的拨款。IRCC已将省提名人数增加到5,340个，并为AIP计划增加1,173个配额，比2021年增加 75%。具体内容且看平梵移民的详细介绍。

一、新斯科舍省2021年吸引超9000位新的永久居民

新斯科舍省在2021年迎来了9,025名新的永久居民，这一创纪录的数字比 2019 年的历史高点高出 19%。该省继续大力投资移民计划，以鼓励经济增长。例如，2022-23年省预算包括额外的 100 万加元用于移民和人口增长营销活动。该省还投资 140 万加元用于新斯科舍省社区的定居服务，并为更多员工提供 895,000 加元以支持移民计划。

二、新斯科舍省的移民政策主要有哪些？

新斯科舍省是一个特殊的地方，人口增长对经济成功至关重要。新斯科舍省一直在为增长做准备，与雇主、社区和定居组织合作，为更多人以新斯科舍省为家做准备。该省的主要移民政策包括：

1、大西洋移民计划

大西洋移民计划于 2017 年作为试点计划推出，旨在鼓励技术移民在大西洋四个省份之一定居。事实证明，它非常成功，并于 2022 年 1 月永久化。该计划鼓励大西洋加拿大雇主向该省申请官方指定，这意味着如果他们雇用外国人，可以跳过劳动力市场影响评估（LMIA）。

如果雇员接受指定雇主的工作机会，雇主必须将他们与指定的安置服务提供商联系起来。提供者将为候选人以及与他们一起抵达的任何家庭成员进行需求评估，以制定安置计划。去年，AIP迎来了新斯科舍省的1,564名新永久居民，帮助该省人口历史上首次超过 100 万人。

2、新斯科舍省提名计划 (NSNP)

新斯科舍省提名计划独立于AIP运作，并为潜在候选人提供九种不同的移民途径，具体方式和途径包括：

1）Express Entry aligned streams

新斯科舍省劳动力市场优先项、新斯科舍省经验类，EE快速通道，新斯科舍省医师劳动力市场优先事项仅对拥有 (IRCC)快速入境档案的候选人开放。

2）技术工人

技术工人类别需要新斯科舍省雇主的工作机会，并在其国家职业分类 (NOC) 技能代码范围内证明工作经验。此类别适用于 NOC 的 0、A、B、C 或 D。语言要求可能因候选人的 NOC 而异。

3）紧缺职业

要求在当前列表中的任何紧缺职业中提供工作机会，通常是那些具有 NOC 的 C 和 D 的职业。

4）国际毕业生

有需求的候选人必须完成至少 30 周的热门职业项目，该计划的一半必须在新斯科舍省完成，并且需要该省内的工作机会。

5）国际毕业生：企业家

适用于在新斯科舍省高等教育学校完成两年课程并获得毕业后工作许可(PGWP)的国际毕业生。候选人还需要至少一年的企业所有权经验。

6）企业家

候选人需要至少三年的企业所有权经验以及商业计划和愿意投资 150,000 美元在新斯科舍省购买或建立业务的意愿。

新斯科舍省的人口增长主要归功于 NSNP 和大西洋移民计划。通过 AIP，超过 10,000 名新移民在 2017 年至 2021 年间抵达新斯科舍省。并且统计数据显示，在此期间，大约 91% 的移民留在了该省。